Conseil aux entreprises
Nous pensons qu'une entreprise est efficace lorsqu'elle sait faire la bonne alliance entre l'économique et l'humain.Aussi nous attachons une grande importance à considérer l'entreprise dans sa globalité. Chaque entreprise est unique et choisit une organisation adaptée à ses enjeux et à sa réalité.
Nous aidons les entreprises à mettre en place des organisations et des outils efficaces, tout en accompagnant leur personnel à les utiliser avec la meilleure efficacité.
Enfin, conduire une entreprise c'est aussi faire des choix : nous accompagnons les dirigeants et leurs équipes dans leurs réflexions et leurs décisions.
Accompagnement des associations
Nous intervenons auprès des associations, en conseil et accompagnement, pour les équipes de direction et pour les conseils d'administration.Nous sommes en mesure d'intervenir en matière de projet associatif, de mise en place d'organisation, mais aussi de résolution de difficultés ou de conflits au sein des équipes ou entre équipes et membres du conseil.
Conseil ou coaching ?
Bien souvent les deux approches sont complémentaires, et l'art du consultant est d'utiliser la bonne approche en face de chaque situation.Lorsqu'il s'agit de mettre en place des méthodes, des organisations ou des outils plus adaptés, il est intéressant de profiter de l'expérience des autres : le mode Conseil est alors pertinent.
Mais très souvent il est judicieux d'accompagner des évolutions par une réflexion interne qui permet de mieux cerner les besoins, de préparer les acteurs au changement en les faisant participer. C'est là que les outils de coaching professionnel sont pertinents et puissants.